A munkaházaktól a Morozov -sztrájkig: Hogyan kerestek a cári Oroszország hétköznapi emberei először munkát, majd védték meg jogaikat

2024 Szerző: Richard Flannagan | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-16 00:07

A forradalom előtti Oroszországban a közemberek munkája általában kimerítő és elviselhetetlen volt, a termelés halálozási aránya magas volt. Ez annak köszönhető, hogy a 19. század végéig nem voltak munkavédelmi normák és munkavállalói jogok. Azokkal a bűnözőkkel kapcsolatban, akik keményen dolgoztak, hogy kiengeszteljék gonoszságukat, ez még mindig igazolható, de a gyerekek szinte azonos körülmények között dolgoztak. De mégis, a kétségbeesésbe hajtva, az embereknek sikerült megfordítaniuk a helyzetet úgy, hogy országszerte megváltoztatták munkájukhoz való hozzáállásukat.

Kötelező munkaházak

A hatóságok által szervezett első munkásszövetségek Oroszországban bűnösök és koldusok kárára jelentek meg. A hatóságok egy csapásra úgy döntöttek, hogy elszigetelik az aszociális réteget a társadalomtól, és kényszerítik az "obszcéneket" a munkaházakba. Ideális esetben az ilyen intézményeket karitatív szervezeteknek tekintették, ahol a csavargók pénzért élhettek, étkezhettek és dolgozhattak.

Ezen intézmények megnyitásának ötletét Fjodor III Aleksejevics Romanov cárnak tulajdonítják, aki gondoskodott a moszkvai tűz áldozatainak sorsáról az 1676 -os moszkvai tűzvész után, házakat épített a szegényeknek, és részt vett az életben. a foglyokról. Előtte a csavargókat és a szegényeket kolostorok foglalták el. Péter 1 is figyelt erre a kérdésre, aki rendeletével korlátozó házakat létesített. Társadalmi gonosznak nyilvánította a koldusokat, 10 rubel bírsággal fenyegetve megtiltotta az alamizsnát, és elrendelte, hogy magát alamizsnát bűncselekményben való bűnrészességnek tekintsék.

Katalin II. Alatt a munkanélküli fiatalokat munkaházakba helyezték, akik kénytelenek voltak saját élelmet szerezni. E létesítmények közül az egyik leghíresebb az első moszkvai munkaház, amely férfi és női osztályokra oszlik. A férfiak itt nehéz földmunkákkal foglalkoztak, téglagyárakban dolgoztak, kő- és tűzifát szereztek be az állami építkezéshez és a magánszemélyek igényeihez. Az asszonyok főleg fonással foglalkoztak, vitorlát szőttek a haditengerészet számára. Később megjelent a Matrosskaya Tishina börtön az első moszkvai munkaház alapján.

I. Miklós alatt a munkaházakat a büntetés -végrehajtási helyek közé kezdték besorolni. Az ilyen házban történő börtönbüntetés megfosztotta a személy jogaitól, és 2 hónaptól 2 évig tartott. A munkaházi rutin magában foglalta a parancsra való korán kelést, a névsorhívást, a sovány reggelit és a késő estig tartó munkanapot, ebédszünetet. Vacsora után és a lámpa kialszik. A munkaházból való menekülést szigorúan büntették.

Kemény mindennapok a Morozov gyárban

A Morozovok Tveri textilgyárát a tartomány legnagyobbjának tartották, és egy teljes városi területet foglalt el. A kapujában felnőttek és gyerekek állandóan tolongtak, és arról álmodoztak, hogy akár egy fillér állást is kapnak. Hajnalból késő estig a fiúk havi 2 rubelért szétszedtek fonaldarabokat, és alvás közben megszakították a végtermék szállító dobozait. A gyerekek összetett gépeket tisztítottak, és olyan repedésekbe szorultak, ahol a felnőttek nem tudtak átjutni.

A kemény munkától, a rossz ételtől, a portól és a szennyeződéstől folyamatosan betegek voltak, és nem növekedtek jól. A felnőttek munkakörülményei sem voltak a legjobbak. A nyíróüzletben repülő halmot kellett lélegeznem. A por miatt pedig lehetetlen volt látni a szomszédot a gépen. A fogyasztás és a látásvesztés a gyári munkások gyakori betegségei voltak. A munkások elviselhetetlen kizsákmányolásával a Morozov -gyár tulajdonosai jelentős tőkét halmoztak fel. 1915 -ben a tveri gyár több mint 10 millió rubelt keresett. Az egyik Morozov személyi jövedelmi részesedése körülbelül 196 ezer volt.

Az első törvények sztrájkok és sztrájkok útján

A gyártulajdonosok ekkor sürgős szükségét érezték a munkarend racionalizálásának, de a tisztviselők nem siettek a gyártulajdonosok zavarásával. A sztrájkok a 19. század 70 -es éveiben jelentősek voltak. Az 1882 -es első törvény a 12 év alatti gyermekek munkájának tilalmára vonatkozott. A 12-15 éves tizenévesek napi 8 óránál többet nem dolgozhattak, kivéve az éjszakai és vasárnapi műszakokat.

Ezenkívül a gyerekeket már nem lehetett foglalkoztatni veszélyes iparágakban - gyufa-, üveg-, porcelángyárakban. Néhány évvel később megszüntették a nők és kiskorúak éjszakai műszakát a gyárakban és gyárakban. A gyermekmunka kiaknázását végül az 1917-es első Munka Törvénykönyvének elfogadásával betiltották, amely 8 órás munkanapot és a kemény munka tilalmát garantálta.

1885 -ben a Morozov -sztrájk különleges hatást gyakorolt a hatóságokra. És annak ellenére, hogy a sztrájk kezdeményezőit és koordinátorait elítélték, 1887. június 3 -án megjelent egy törvény, amely szabályozza a munkavállaló és a munkáltató kapcsolatát. A dokumentum előírta a felvétel és elbocsátás feltételeit, a fizetési könyvek vezetését, a vállalkozások igazgatásának felelősségét és a gondatlan alkalmazottakra vonatkozó szankciókat.

Az új törvény szerint ezentúl tilos volt a gyártókat orvosi segítségért és világítóműhelyekért felszámítani. Megengedték, hogy fizetéseket rójanak ki az alkalmazottakra egy lakás, fürdő, étkezde használatáért, de az ellenőrzés által jóváhagyott arány szerint. A munkanapot 11, 5 órára, valamint éjszakai és ünnepi műszakra korlátozták - tíz. A vasárnapi munka csak a hétköznapi munka helyett volt megengedett, 14 ünnepnap volt garantált (1900 -ban további 3 napot adtak hozzá).

A bírságok különleges helyet foglaltak el a munkafolyamatban. Több száz pont volt, ahol pénzzel büntették a dolgozókat. Gyakran az elszámolási könyvekben a havi 15 rubelből 10 -et levontak a büntetések javára. Mindent megbírságoltak, még a gyakori WC -látogatások miatt is. A Kukhterinék tomszki gyárában, ahol a gyerekek gyufásdobozokat tömtek, minden elesett mérkőzésre büntetést szabtak ki. Ezt a problémát az 1896 -os "A bírságokról" szóló törvénnyel próbálták megoldani. Az új szabályok szerint nem törölték őket, de teljes összegük ezentúl nem haladhatja meg a havi fizetés harmadát. A büntető tőkét pedig csak termelési célokra szabad felhasználni.

Fizetés a forradalom előtti Oroszországban

A 20. század elejére az átlagos fizetés 24 rubel volt. A legalacsonyabban fizetett bérosztály a szolga volt, akinek havi jövedelme 3-5 rubel nőknél és 5-10 rubel férfiaknál. De a pénzbeli jövedelem mellett a munkáltató ingyenes szállást biztosított étkezéssel. A munkavállalók legmagasabb fizetése a moszkvai és a szentpétervári kohászati üzemekben volt - 25-35 rubel. A hivatásos művezetők, esztergályosok, lakatosok és művezetők jóval magasabb jövedelemmel rendelkeztek - 50-80 rubel. havonta.

Ami az ifjabb kormánytisztviselők fizetését illeti, itt a fizetés 20 rubeltől kezdődött. Ugyanezt az összeget fizették a postásoknak, rendelőknek, könyvtárosoknak, patikusoknak stb. Az orvosok és a gimnáziumi tanárok körülbelül 80 rubelt kerestek. A vasúti és postahivatali vezetők fizetése 150-300 rubel volt. A kormányzók ezerért éltek, a legmagasabb miniszteri tisztviselőknek másfél fizetést kaptak. A tisztek fizetése az 1909-es emelés után egyenlő volt: 80 rubel másodhadnagy, 90-120 főkapitány, és 200 rubel alezredes. Egy hadvezér hadtestparancsnokként legalább 700 rubelt keresett havonta.

Ahhoz, hogy elképzelést szerezzen arról, hogy mit lehetett vásárolni ebből a pénzből annak idején, megteheti itt.